拖欠工资维权指南劳动监察和劳动仲裁哪个更有效

公司拖欠工资找劳动监察还是劳动仲裁

哎呀，遇到公司拖欠工资这事儿确实让人头疼！一般来说有两种解决方案：第一种是找劳动监察，拿着劳动合同去立案。劳动监察大队可是有行政处罚权的哦，他们会向公司发责令履行通知书。如果公司收到通知后还是耍赖不给钱，甚至恶意转移财产，那就构成拒不支付劳动报酬罪了，这可是要负刑事责任的！

各类拖欠工资问题解决方案

幼儿园拖欠工资怎么办：首先得找到原负责人确认工程事实和工程量，办理工程决算并双方签字。如果对方继续刁难，可以去当地教育主管部门投诉。实在不行的话，可以口头通知家长你们计划封门（不过这可是最后的手段，千万别轻易使用啊！）
强制执行与农民工工资冲突：记住啦，农民工工资是优先支付的！所有企业都必须依法按时足额支付工资。建设工程承包企业追回的工程款首先要用来支付被拖欠的农民工工资。如果是因为建设单位或总承包企业没结清工程款导致的拖欠，他们得先行垫付，这可是有法律规定的！
政府部门工程款拖欠：遇到这种情况，首先尝试协商解决。毕竟工程领域很多时候都是讲关系的，能协商最好。但现实中协商往往比较困难，因为如果对方愿意按合同付款，早就解决了。协商不成的话，就要考虑法律途径了。
工地工资年底发放问题：可以去劳动局投诉，这种方式比较简单。也可以申请仲裁，不仅能要回工资，如果没签劳动合同还能要求双倍工资呢！要是以拖欠工资为由解除劳动关系，还能要求经济补偿金，这可是个不错的选择哦！
工地不给钱如何做决算：可以打12333投诉电话，这是人力资源和社会保障局的专线。也可以直接去劳动监察大队投诉。由于公司没按时发工资，你可以申请解除劳动合同并要求经济补偿。劳动监察大队会责令用人单位支付工资的！
包工头价格太低干不下去：按照劳动法，不想做可以辞职，通常需要提前一个月通知。如果对方不让你辞职，可以去劳动局求助。要是不给工资，直接报警让警察帮忙讨薪，这招挺管用的！
甲方拖欠工程款：如果甲方拖欠工程款好几年不付，一定要及时向法院起诉，要求支付工程款。千万别拖，否则超过诉讼时效就麻烦啦！法律规定的诉讼时效一般是两年，这个要记牢哦！
公司未支付工资导致票据未移交：这种情况基本排除了刑事犯罪的可能。单位要求你赔偿无正式发票的部分，你可以拒绝。如果他们提起民事诉讼，你可以出示之前的证据。虽然你没取得正当票据是有过错，但一般不会让你全部赔偿的。